Controller/in 80-100%
Bern
1. Januar 2026 oder nach Vereinbarung (befristet bis 31.12.2026)
Die Abteilung Asyl und Flüchtlinge ist für das Asylwesen im Kanton Bern verantwortlich. Die operativen Aufgaben der Integration, Unterbringung und Sozialhilfe sind dabei an regionale Partner übertragen. Für unseren Bereich «regionale Partner» suchen wir eine versierte, belastbare und flexible Persönlichkeit als Fachcontroller/in.
Ihre Aufgaben
- Durchführung und Qualitätssicherung der Leistungsvertragsabrechnungen
- Durchführung des Fachcontrollings (Überprüfung der Fachreportings und Überprüfung der in den Leistungsverträgen definierten Leistungsziele)
- Aufarbeitung und Bereitstellung der Reporting-Daten für das kantonale Integrationsprogramm (KIP) in Bezug auf den Asyl- und Flüchtlingsbereich
- Aufarbeitung und Bereitstellung von Steuerungs- Verlaufs- und Kennzahlen in den Bereichen Sozialhilfe, Unterbringung und Integration. Erstellung von Statistiken und Benchmarks sowie Mitarbeit bei der Berichterstattung zuhanden verschiedener Stakeholdern
- Grundlagenarbeit insbesondere im Bereich Fachcontrolling: Entwicklung und Weiterentwicklung der Instrumente unter Berücksichtigung der kantonalen und nationalen Vorgaben.
- Mitwirkung bei der Durchführung von Fach-Audits, Fach-Revisionen, etc.
Ihr Profil
- Abschluss auf Tertiärstufe (Universität, FH, HF) oder eine gleichwertige Ausbildung
- Sie verfügen über Erfahrung im Controlling und haben Interesse am Thema Migration und Asyl
- Ihr vernetztes Denken setzen Sie gerne bei komplexen Fragestellungen ein
- Mit ihrer IT-Affinität prägen sie die Weiterentwicklung des Fachcontrollings massgeblich mit
- Sie agieren dienstleistungsorientiert, sind teamfähig und haben ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- Sie verfügen über ein gutes Bewusstsein für Qualität und zeigen grosse Eigeninitiative
- Sehr gute Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt
Wir bieten Ihnen
Der Kanton Bern ist ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen. Dazu kommen:
- Ein vielseitiges und interessantes Aufgabenspektrum in einem dynamischen Umfeld und einem engagierten Team
- Eine herausfordernde und anspruchsvolle Tätigkeit
Über uns
Das Amt für Integration und Soziales konzipiert und steuert Dienstleistungen, die der Kanton Bern im Sozial- und Integrationsbereich mitfinanziert. Neben Grundlagenarbeiten befasst es sich auch mit komplexen Einzelfragen. Auf der Basis der Arbeiten des Amtes fällen die übergeordneten Stellen wegweisende und politische Entscheide.
Das Amt für Integration und Soziales trägt im Kanton Bern die strategische Verantwortung für den Bereich Asyl und Flüchtlinge. Für die Umsetzung dieser Aufgabe arbeitet der Bereich eng mit sechs externen regionalen Partnern zusammen. Im Kanton Bern tragen fünf regionale Partner die operative Gesamtverantwortung für die zugewiesenen Personen in ihrer Region. Für unbegleitete Minderjährigen ist ein Partner für das gesamte Kantonsgebiet zuständig. Die regionalen Partner werden durch den Bereich Asyl und Flüchtlinge beauftragt und beaufsichtigt. Weitere Informationen finden Sie unter: Asyl und Flüchtlinge Kanton Bern - Startseite
Kontakt
Fragen zur Bewerbung?
Véronique KretschmerTeamleiterin betriebswirtschaftliches Controlling Regionale Partner und
Co-Bereichsleiterin
+41 31 636 81 60
Was uns auszeichnet
Best RecruitersWir stellen unsere Bewerberinnen und Bewerber in den Mittelpunkt.
LohngleichheitWir setzen uns für ein faires Arbeitsumfeld ein. Gleicher Lohn für gleichwertige Arbeit ist uns wichtig.
Arbeiten beim Kanton Bern
Wer bei uns arbeitet, bewirkt etwas Sinnvolles für die Menschen, für die Unternehmen, für das Miteinander und für die Zukunft des Kantons Bern - und damit auch für sich selbst.
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