Dans ce rôle passionnant de conseiller / conseillère en personnel ORP, vous êtes la clé de la réussite de l'intégration sur le marché du travail de différentes personnes. Grâce à votre expertise, vous analysez l'attractivité du marché du travail, menez des entretiens de conseil et développez des stratégies de réinsertion pour les personnes en recherche d'emploi. Vous obtenez des résultats durables grâce à l'utilisation ciblée de mesures relatives au marché du travail.
Vos tâches
Analyse de l'attractivité de la clientèle sur le marché du travail ainsi que de la situation de ce dernier concernant le domaine des recherches d'emploi
Tenue d'entretiens de conseil axés sur les résultats avec pour objectif une (ré)insertion rapide et durable dans le marché du travail de clientes / clients de nationalité, d'âge, et de profil les plus divers
Elaboration de stratégies de réinsertion transparentes, contraignantes et porteuses de solutions puis surveillance constante et adaptation de celles-ci lors d'entretiens ultérieurs
Recours ciblé aux mesures de marché du travail
Votre profil
Apprentissage achevé
Disposition à obtenir le brevet fédéral de spécialiste en ressources humaines, option de spécialisation B, si vous n'êtes pas encore titulaire d'un brevet fédéral de spécialiste en ressources humaines ou de spécialiste en assurances sociales
Expérience professionnelle d'au moins cinq ans
Très bonnes connaissances écrites et orales du français, bonnes connaissances orales de l'allemand, la connaissance d'autres langues constituant un atout, très bonne maîtrise des outils informatiques
Ambiance de travail agréable et encourageant l'esprit d'équipe
Formation et perfectionnement dans le domaine concerné
Des bureaux et des infrastructures modernes
Bonne qualité de vie avec un horaire de travail annualisé
Votre salaire
Pour un degré d’occupation de , le montant de votre salaire brut se situe entresur CHFet CHFpar an (13ème mois inclus). Le montant exact dépend de votre expérience professionnelle et de vos compétences. Durant l’entretien personnel, nous abordons ensemble toutes les questions concernant le salaire et les conditions d’engagement.
Service de l'emploi, ORP Bienne-Tavannes
L'Office de l'assurance-chômage soutient activement ses clients dans leur recherche d'emploi et leur fournit des prestations financières.
Le Service de l'emploi a pour objectif de garantir une réinsertion rapide et durable de sa clientèle dans le marché du travail et d'éviter le chômage. Il acquiert et gère des mesures de marché du travail en vue de soutenir ses clientes.
Best Recruiters Nous mettons l'accent sur l'expérience candidat.
Égalité salariale Nous offrons des conditions de travail équitables. Le principe « à travail égal, salaire égal » compte beaucoup pour nous.
Travailler au canton de Berne
Travailler chez nous, c’est se rendre utile et s’engager pour les gens, pour les entreprises, pour le vivre-ensemble et pour l’avenir du canton de Berne – et donc également pour soi-même.
Notre travail sert durablement la population et l’économie bernoises ainsi que l’environnement.
Nous jouons un rôle central.
Nos fonctions au cœur même de la politique sont extrêmement diversifiées, stimulantes et porteuses de sens.
Nous sommes ouverts.
Nous offrons des emplois exigeants accompagnés de perspectives de développement.
Nous sommes d’abord des êtres humains.
Nos modèles de travail flexibles favorisent la conciliation entre vie professionnelle et vie privée.
Nous sommes présents.
Nos collaboratrices et collaborateurs trouvent en nous un partenaire fiable même lors de situations difficiles. Nous prenons notre responsabilité sociale au sérieux.
Nous formons une équipe.
Nous cultivons le respect dans les relations de travail.
Nous favorisons l’éclosion des talents.
Nous offrons une large palette de places de formation.
Votre lieu de travail
ORP Bienne
Rue Centrale 63
2501 Bienne et Tavannes
Suisse