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Gute Arbeit. Kanton Bern.

HR-Sachbearbeiter/-in 80-100 %

Bern Bern

Im Zuge der Weiterentwicklung unserer HR-Dienstleistungen übernimmt die HR-Serviceline eine zentrale Drehscheibenfunktion und stellt sicher, dass HR-Anliegen kompetent, effizient und lösungsorientiert bearbeitet werden. Dabei treibt sie die Weiterentwicklung von Prozessen voran, baut Wissen systematisch auf und sorgt für kontinuierliche Optimierung unserer HR-Services.

Ihre Aufgaben

  • Sicherstellung der gesamten HR-Administration vom Eintritt bis zum Austritt
  • Betreuung der HR-Serviceline (Telefon, Post, E-Mail) inkl. Triage von Anfragen sowie Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte
  • Erstellung von Arbeitsverträgen, Bestätigungen und Zeugnissen
  • Pflege sämtlicher HR-Mutationen sowie administrative Führung des Absenzenmanagements
  • Aktive Mitwirkung bei Wissenstransfer, Prozessweiterentwicklung und Aufbau einer einheitlichen Prozessdokumentation

Ihr Profil

  • Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung als HR-Assistent/-in oder gleichwertige Qualifikation
  • Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion; Kenntnisse der kantonalen Verwaltung von Vorteil
  • Selbstständige, strukturierte, effiziente und qualitätsbewusste Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative, guter mündlicher und schriftlicher Ausdrucksfähigkeit, Teamfähigkeit und Diskretion
  • Ausgeprägte IT-Affinität (MS Word, Excel, SAP/HCM Fiori)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute mündliche Französischkenntnisse (mind. A2)

Wir bieten Ihnen

  • Attraktive Sozialleistungen und Vorsorge
  • Sicherer Arbeitgeber und transparentes Lohnsystem, Dienstaltersgeschenke (Zeit oder Geld)
  • Dynamisches Umfeld in einem Grossbetrieb, spannende Kontakte mit Menschen im Polizeialltag
  • Wertebasierte, wertschätzende Umgangsformen
  • Stufengerechte Personalentwicklung: kompetente Einarbeitung, Unterstützung von individueller Weiterbildung, Entwicklung des Frauenanteils
  • Flexible Arbeitsmodelle: Jahresarbeitszeit, Teilzeit-, Top- und Job-Sharingmodelle, Homeoffice
  • Gesundheitsförderung: verschiedene Sport- und Kulturangebote, Gesundheitscheck
  • Mobiltelefon inkl. Übernahme der Abokosten
  • Möglichkeit für günstigen Treibstoffbezug für Privatfahrzeuge
  • Arbeitsplatz im Zentrum der Stadt Bern
  • Weitere kantonale Angebote und Vergünstigungen

Über die Kantonspolizei Bern

Die Kantonspolizei Bern mit rund 3'000 Mitarbeitenden in über 300 Funktionen ist für die Menschen da und macht den Kanton Bern zu einem der sichersten der Schweiz. Rund um die Uhr. Im Bewusstsein einer Vorbildfunktion und der besonderen Verantwortung im Umgang mit den Bürgerinnen und Bürgern, stehen unsere Mitarbeitenden zu verbindlichen Werten.

Kontakt

Fragen zur Bewerbung?
Mehmet Imir

Fachbereichsleiter HR-Beratung

031 638 89 08

mehmet.imir@police.be.ch

Fragen zur Stelle?
Mandy Hähnel

Fachstellenleiterin HR-Serviceline

031 638 89 00

Arbeiten beim Kanton Bern

Wer bei uns arbeitet, bewirkt etwas Sinnvolles für die Menschen, für die Unternehmen, für das Miteinander und für die Zukunft des Kantons Bern - und damit auch für sich selbst.

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Gute Arbeit. Kanton Bern.

Wir setzen uns ein.

Unsere Arbeit dient nachhaltig der Berner Bevölkerung, Wirtschaft und der Umwelt.
Wir sind mittendrin.

Wir bieten eine riesige Vielfalt an sinnstiftenden und herausfordernden Aufgaben am Puls der Politik.
Wir sind offen.

Wir bieten anspruchsvolle Jobs mit Entwicklungsmöglichkeiten.
Wir sind vor allem: Menschen.

Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben mit flexiblen Arbeitsmodellen.
Wir sind da.

Wir sind auch in schwierigen Situationen ein verlässlicher Partner für unsere Mitarbeitenden und nehmen unsere soziale Verantwortung wahr.
Wir sind ein Team.

Wir pflegen eine wertschätzende Zusammenarbeit
Wir sind Talentschmiede.

Wir bieten eine grosse Palette an Ausbildungsplätzen.

Ihr Arbeitsort


Kantonspolizei Bern
Waisenhausplatz 32
3011 Bern
Schweiz

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