Collaborateur/-trice Logistique d'intervention et matériel 100 %
Bern
Le domaine spécialisé Logistique assure l'approvisionnement de la Police cantonale bernoise en matériel, équipements et appareils en temps et en heure. Il veille à la disponibilité du matériel d'intervention et à ce que les ressources nécessaires soient accessibles en permanence et en bon état sur tous les sites.
Vos tâches
Assurer la gestion des stocks dans tout le canton de Berne, y compris l'inventaire, le contrôle de l'entrée des marchandises et le contrôle qualité ainsi que l'organisation du réapprovisionnement
Garantir la disponibilité de l'ensemble du matériel et des équipements sur différents sites (préparation, remise en état, entre-tien et coordination des réparations)
Soutien logistique des forces d'engagement lors de services d'ordre et d'événements internes
Coordination du matériel en lien avec les engagements pour les unités du service d'ordre lors d'interventions et de séquences de formation
Organisation, montage et démontage ainsi que gestion technique des installations audio et vidéo lors d'événements in-ternes
Assurer des services de piquet dans le domaine spécialisé Logistique
Votre profil
Formation professionnelle achevée, idéalement dans le domaine logistique, technique ou manuel (p ex. CFC de logisticien/-ne ou comparable)
Expérience professionnelle dans le domaine de gestion des stocks et bonnes connaissances SAP (inventaire, fiche article, numéros de série, date de durabilité minimale, etc.)
Compréhension technique de l'utilisation d'équipements et d'appareils (y c. installations audio/vidéo) et affinités avec la manipulation sûre d'armes et de munitions
Identification aux valeurs de la Police cantonale bernoise: «intégrité», «conscience des responsabilités», «ensemble», «avec respect», «soin et précision» et «avec du cœur»
Personnalité autonome, structurée et résistante au stress, dotée d'une forte orientation vers le service et disposée à travailler selon des horaires irréguliers et à effectuer des services de piquet
Permis de conduire cat. B, catégories supplémentaires (C/C1) et permis de cariste un atout
Nous vous offrons
Prestations sociales et prévoyance attrayantes
Employeur sûr et système salarial transparent, primes d'ancienneté (temps ou argent)
Environnement dynamique dans une grande entreprise, contacts passionnants avec les personnes au sein du quotidien policier
Relations basées sur les valeurs et le respect
Développement du personnel selon le niveau hiérarchique: introduction compétente, soutien au perfectionnement individuel, développement de la proportion des femmes
Modèles de travail flexibles: annualisation du temps de travail, télétravail
Promotion de la santé: diverses offres d'activités sportives et culturelles, bilan de santé
Téléphone mobile, y compris prise en charge des frais d'abonnement
Votre salaire
Pour un degré d’occupation de , le montant de votre salaire brut se situe entresur CHFet CHFpar an (13ème mois inclus). Le montant exact dépend de votre expérience professionnelle et de vos compétences. Durant l’entretien personnel, nous abordons ensemble toutes les questions concernant le salaire et les conditions d’engagement.
La police cantonale bernoise
Forte de quelque 3000 collaboratrices et collaborateurs au service de la population, la Police cantonale bernoise compte plus de 300 fonctions pour faire de notre canton l'un des plus sûrs de Suisse, 24 heures sur 24. Conscients de leur valeur d'exemple et de leur responsabilité particulière dans le contact avec les citoyennes et citoyens, nos collaboratrices et collaborateurs agissent selon des valeurs impératives.
Travailler chez nous, c’est se rendre utile et s’engager pour les gens, pour les entreprises, pour le vivre-ensemble et pour l’avenir du canton de Berne – et donc également pour soi-même.
Notre travail sert durablement la population et l’économie bernoises ainsi que l’environnement.
Nous jouons un rôle central.
Nos fonctions au cœur même de la politique sont extrêmement diversifiées, stimulantes et porteuses de sens.
Nous sommes ouverts.
Nous offrons des emplois exigeants accompagnés de perspectives de développement.
Nous sommes d’abord des êtres humains.
Nos modèles de travail flexibles favorisent la conciliation entre vie professionnelle et vie privée.
Nous sommes présents.
Nos collaboratrices et collaborateurs trouvent en nous un partenaire fiable même lors de situations difficiles. Nous prenons notre responsabilité sociale au sérieux.
Nous formons une équipe.
Nous cultivons le respect dans les relations de travail.
Nous favorisons l’éclosion des talents.
Nous offrons une large palette de places de formation.