Collaborateur/collaboratrice au service des recherches, 80-100%
Bern
1er septembre ou à convenir
Le Service des recherches fait partie de la police judiciaire et fournit d'importantes prestations à l'ensemble de la Police cantonale bernoise. Nos collaboratrices et collaborateurs du service de recherches soutiennent, par leur domaine d'activité varié, leurs collègues de la police judiciaire et des autres divisions. Ils interviennent par exemple pour le signalement d'objets, de véhicules et de personnes, pour des recherches et l'identification de liens entre les infractions, pour des travaux d'archivage et de renseignements ou encore le traitement des demandes de recherche. Et ce, vingtquatre heures sur vingt-quatre.
Vos tâches
- Saisie, traitement, analyse et archivage de données dans les systèmes informatiques et soutien dans le travail de police judiciaire et de sécurité
- Etablissement de signalements Ripol et diffusion d'avis de recherche
- Réponses à des demandes de renseignements de services internes et externes
- Traitement de mandats d'investigation et de demandes d'entraide judiciaires d'autorités d'instruction externes et transmission de celles-ci aux services compétents
- Au terme d'une période d'intégration (d'environ un an), vous effectuerez occasionnellement des services de nuit, de weekend et du soir au sein de notre structure opérant 24 heures sur 24
Votre profil
- Formation professionnelle achevée et expérience d'employé/e de commerce
- Très bonnes connaissances d'allemand et de français
- Grande aisance dans l'utilisation des outils informatiques
- Goût pour la saisie de données, vivacité d'esprit, esprit d'équipe marqué, résistance au stress, loyauté et discrétion
- Flexibilité en matière d'horaires (disponibilité à effectuer des services de weekend et de nuit)
Nous vous offrons
- Prestations sociales et prévoyance attrayantes
- Employeur sûr et système salarial transparent, primes d'ancienneté (temps ou argent)
- Environnement dynamique dans une grande organisation, contacts passionnants avec les personnes au sein du quotidien policier
- Relations basées sur les valeurs et le respect
- Développement du personnel selon le niveau hiérarchique: introduction compétente, soutien au perfectionnement individuel
- Modèles de travail flexibles: annualisation du temps de travail, télétravail
- Promotion de la santé: diverses offres d'activités sportives et culturelles, bilan de santé
- Téléphone mobile, avec prise en charge des frais d'abonnement
La police cantonale bernoise
Forte de quelque 3000 collaboratrices et collaborateurs au service de la population, la Police cantonale bernoise compte plus de 300 fonctions pour un avenir sûr. Engagée, fiable et proche de la population, 24 heures sur 24. Conscients de leur valeur d'exemple et de leur responsabilité particulière dans le contact avec les citoyennes et citoyens, nos collaboratrices et collaborateurs agissent selon des valeurs impératives.
Contact
Des questions sur la candidature ?
Pascal AllemannConseiller RH
031 638 68 45
Des questions sur le poste ?
Reto ZulligerRemplaçant chef de service
031 638 55 03
Ce qui fait notre différence
Best RecruitersNous mettons l'accent sur l'expérience candidat.
Égalité salarialeNous offrons des conditions de travail équitables. Le principe « à travail égal, salaire égal » compte beaucoup pour nous.
Travailler au canton de Berne
Travailler chez nous, c’est se rendre utile et s’engager pour les gens, pour les entreprises, pour le vivre-ensemble et pour l’avenir du canton de Berne – et donc également pour soi-même.
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